HR Team Assistant Stellenangebote in Heilbronn

- Tech‑Strategie & Architektur end‑to‑end verantworten (SaaS, Data/ML, Integrationen). - Produktnah entwickeln: Kanal‑Analyse, Multiposting, Vorqualifizierung, Insights. - Betrieb & Qualität sicherstellen (SLOs, Observability, Security, Kostenkontrolle). - CI/CD & DevEx aufsetzen (Tests, Feature Flags, Monitoring, Incident‑Prozesse). - Team aufbauen & führen (Hiring, Mentoring, Standards).

Über uns Die BAUR-Gruppe, mit Engagements in der DACH-Region, steht seit geraumer Zeit für Erfolg im Online-Business und ist Teil des Erfolgs der weltweit agierenden OTTO Group. Online-Handel und onlinehandelsnahe Dienstleistungen unterliegen einem rasanten Wandel - heute mehr denn je! Suchst du eine spannende Herausforderung, bei der du deine analytischen Fähigkeiten voll entfalten und die...

Bei PURSUITS menswear. Unsere DNA ist der stilsichere Anzug zu jedem Anlass! In unseren Stores in Stuttgart, Heilbronn, Freiburg und Mannheim sind wir bestrebt unsere eigen produzierte, exklusive PURSUITS Kollektion mit einem Höchstmaß an Kundenservice anzubieten. Das Streben nach dem perfekten Produkt, den besten Service, und einen unvergleichbaren Preis für unsere Kunden ist unsere tägliche...

Bei RAUCH setzen wir unsere Vision um, bis 2035 weltweit die erste Wahl für nachhaltig erfolgreiche Getränkelösungen zu sein. Mit einer starken Marktposition gestalten wir die Getränkewelt als Familienunternehmen bereits seit 1919. Seit unserer Gründung ist Rankweil der Stammsitz von RAUCH. Am Anfang eine kleine Mosterei, heute der Arbeitsplatz von rund 600 Mitarbeitenden. Von unserer...

Das macht deinen Job spannend Es kann sein, dass sich eine große Anzahl von Bewerbern auf diese Stelle bewirbt. Schicken Sie daher Ihren Lebenslauf und Ihre Bewerbung so schnell wie möglich ab. - Du arbeitest in unserer HR-Application-Service-Organisation und bist primärer fachverantwortlicher Consultant auf Senior- oder Principal-Level für einen unserer größten internationalen Kunden im Bereich...

Eine gute Idee war der Ursprung, ein erfolgreiches Konzept ist das Ergebnis. Qualität zum guten Preis möglichst vielen Menschen anbieten zu können treibt uns an - mittlerweile weltweit, denn wir sind Lidl. Hier ist das berufliche Zuhause vielfältiger Talente. Ob im Einkauf, in der Logistik, im Warengeschäft oder in der IT; ob als Impulsgeber, Gestalter oder Dienstleister der Länder. Wir suchen...

Senior HR Business Partner - Standort: Neckarsulm • Abteilung / Bereich - • Level: Berufserfahrene - • Referenznummer: 2195 - • Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Aus- und Weiterqualifikation in Verbindung mit mehrjähriger Berufserfahrung in einer HR Business Partner Rolle - • Bereits erworbene Führungserfahrung von Vorteil - • Sichere Beratung von Führungskräften...

Deine Aufgaben Als Senior HR Business Partner (m/w/d) in unserem internationalen Headquarter Neckarsulm bist du Partner und Berater der Führungskräfte der Lidl Stiftung und repräsentierst HR in den obersten Führungskreisen …konkret heißt das: - Eigenständige Identifikation von HR Potenzialen und Herausforderungen innerhalb des Ressorts sowie aktive Umsetzung zentraler HR Themen in enger...

Deine Mission - Vertrags- und Prozesssicherheit: Erstellung, Prüfung sowie Monitoring von Entsende-/Zusatzvereinbarungen für unsere Mitarbeiter - Expertise: Autorisierung von externen Dienstleistern - Überblick: Vorbereitung und Prüfung aller Immigrationsdokumente - Reporting: Pflege und Validierung der Assignment Management Tools sowie dazugehöriges Reporting - Koordination & Steuerung: Enge...

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Aus- und Weiterqualifikation in Verbindung mit mehrjähriger Berufserfahrung in einer HR Business Partner Rolle - Bereits erworbene Führungserfahrung von Vorteil - Sichere Beratung von Führungskräften verschiedener Hierarchieebenen mit fundiertem Fachwissen - Sicheres Auftreten, Teamfähigkeit und Flexibilität - Strukturierte sowie...

Deine Aufgaben Der Aufbau einer HR Landschaft im Profisportumfeld reizt dich? Für unser Lidl-Trek Team entwickelst du neue HR Prozesse, wählst Systeme aus und etablierst einen modernen HR Prozess …konkret heißt das: - Konzeption und Rollout skalierbarer HR-Standards entlang des gesamten Employee Life Cycle (z. B. Recruiting, Onboarding, Personalentwicklung) - Konzeption und Etablierung eines...

Deine Aufgaben Der Aufbau einer HR Landschaft im Profisportumfeld reizt dich? Für unser Lidl-Trek Team entwickelst du neue HR Prozesse, wählst Systeme aus und etablierst einen modernen HR Prozess …konkret heißt das: - Konzeption und Rollout skalierbarer HR-Standards entlang des gesamten Employee Life Cycle (z. B. Recruiting, Onboarding, Personalentwicklung) - Konzeption und Etablierung eines...

Bei PURSUITS menswear. Unsere DNA ist der stilsichere Anzug zu jedem Anlass! In unseren Stores in Stuttgart, Heilbronn, Freiburg und Mannheim sind wir bestrebt unsere eigen produzierte, exklusive PURSUITS Kollektion mit einem Höchstmaß an Kundenservice anzubieten. Das Streben nach dem perfekten Produkt, den besten Service, und einen unvergleichbaren Preis für unsere Kunden ist unsere tägliche...

Deine Mission - Vertrags- und Prozesssicherheit: Erstellung, Prüfung sowie Monitoring von Entsende-/Zusatzvereinbarungen für unsere Mitarbeiter - Expertise: Autorisierung von externen Dienstleistern - Überblick: Vorbereitung und Prüfung aller Immigrationsdokumente - Reporting: Pflege und Validierung der Assignment Management Tools sowie dazugehöriges Reporting - Koordination & Steuerung: Enge...

Deine Mission - Vertrags- und Prozesssicherheit: Erstellung, Prüfung sowie Monitoring von Entsende-/Zusatzvereinbarungen für unsere Mitarbeiter - Expertise: Autorisierung von externen Dienstleistern - Überblick: Vorbereitung und Prüfung aller Immigrationsdokumente - Reporting: Pflege und Validierung der Assignment Management Tools sowie dazugehöriges Reporting - Koordination & Steuerung: Enge...

Deine Aufgaben Nutze die Chance und unterstütze uns beim Aufbau, Betrieb und der Weiterentwicklung eines AI-basierten HR Chatbots, um unsere Mitarbeiter optimal zu unterstützen. Ab März für 6 Monate. … konkret heißt das: - Koordination zwischen internationalen HR-Teams und der IT sowie enge Zusammenarbeit mit Vertrieb und Logistik zur Prozess- und Datenoptimierung - Begleitung der...

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Aus- und Weiterqualifikation in Verbindung mit mehrjähriger Berufserfahrung in einer HR Business Partner Rolle - Bereits erworbene Führungserfahrung von Vorteil - Sichere Beratung von Führungskräften verschiedener Hierarchieebenen mit fundiertem Fachwissen - Sicheres Auftreten, Teamfähigkeit und Flexibilität - Strukturierte sowie...

Deine Aufgaben Nutze die Chance und unterstütze uns beim Aufbau, Betrieb und der Weiterentwicklung eines AI-basierten HR Chatbots, um unsere Mitarbeiter optimal zu unterstützen. Ab März für 6 Monate. … konkret heißt das: - Koordination zwischen internationalen HR-Teams und der IT sowie enge Zusammenarbeit mit Vertrieb und Logistik zur Prozess- und Datenoptimierung - Begleitung der...

- Wir suchen keine Verwalter, sondern Gestalter mit einem Mindset für New Work und Tech - Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Wirtschaftspsychologie, BWL mit Schwerpunkt Personal, Pädagogik) oder vergleichbare Qualifikation - Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, im Talent Management oder Learning & Development – idealerweise in einem IT-Unternehmen,...

- Wir suchen keine Verwalter, sondern Gestalter mit einem Mindset für New Work und Tech - Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Wirtschaftspsychologie, BWL mit Schwerpunkt Personal, Pädagogik) oder vergleichbare Qualifikation - Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung, im Talent Management oder Learning & Development – idealerweise in einem IT-Unternehmen,...