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Human Resources Representative Stellenangebote in Stuttgart
Für unseren Standort in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet für zunächst ein Jahr, eine:n Werkstudent:in Human Resources (m/w/d) für 20 Std./Woche. Marsh McLennan sucht eine engagierte und motivierte Person zur Unterstützung des Bereichs Human Resources in Stuttgart. Wenn du dich derzeit im fortgeschrittenen Bachelor- oder Masterstudium befindest und praktische...
Lotto BW Als Landesunternehmen sind wir im wahrsten Sinne des Wortes einmalig. Wir bieten Lotterien und andere Glücksspiele an, darunter den Klassiker LOTTO 6aus49. Gut zwei Millionen Spieler und Spielerinnen vertrauen uns Woche für Woche. Das ist unser größtes Kapital – und wir tun alles dafür, dieses Vertrauen zu erhalten. Für die Gruppe Personal & Recht suchen wir ab 01.10.2026 eine/-n dual...
Beschäftigung als HR-Berater*in Unsere Firma sucht eine Persönlichkeit, die sich in der Personalentwicklung engagiert. Verantwortungsbereich - Hierbei unterstützen Sie unsere HR-Experten bei ihren Herausforderungen und übernehmen verschiedene Aufgaben innerhalb des Teams. - Sie führen selbstständig Recherchen zu aktuellen Personalthemen durch und erstellen Präsentationen für unser Team. -...
Das Max-Planck-Institut für Festkörperforschung (MPI‑FKF) in Stuttgart ist ein weltweit anerkanntes Spitzeninstitut für die Erforschung kondensierter Materie mit rund 400 Beschäftigten. Das Institut beherbergt bahnbrechende Forschungsprojekte zu den Themen Quantenmaterialien, Nanowissenschaften und Energieforschung in einem lebendigen, interdisziplinären und multikulturellen Arbeitsumfeld mit...
IMEXTRADING Maschinenhandels GmbH, als Teil der globalen Bocar Gruppe, ist ein bedeutender Akteur im europäischen Automobilmarkt und spezialisiert auf die präzise Entwicklung und Fertigung von Komponenten. Mit dem Hauptsitz in Leinfelden-Echterdingen hat sich das Unternehmen auf die Beschaffung und den Export von Investitionsgütern, Ersatzteilen und technischen Produkten spezialisiert. Durch...
Bei Endress+Hauser geschieht Fortschritt durch Zusammenarbeit. Als weltweit führender Anbieter von Messgeräten gestalten unsere rund 17.000 Mitarbeitenden die Zukunft im Bereich der Prozessautomatisierung. Ob bei der Innovation und Umsetzung neuer Technologien im Team, der Zusammenarbeit in der Entwicklung neuer Geräte oder der Stärkung wichtiger Beziehungen zu verschiedenen globalen Industrien:...
Senior Legal Counsel Location: Stuttgart, Germany We are seeking a Senior Legal Counsel specialising in employment law to provide expert advice on labour law matters within a dynamic corporate environment. You will support strategic business initiatives such as restructurings and transactions, lead negotiations with employee representatives, and contribute to the development of global HR and...
Director HR / Personalleiter (w/m/d) page is loaded## Director HR / Personalleiter (w/m/d)locations: Stuttgart, Germany: Coperiontime type: Full timeposted on: Heute ausgeschriebenjob requisition id: R-7916Within the Human Resources department, at our sites in Stuttgart or Weingarten we are looking for a qualified and dedicated Sie könnten genau der richtige Bewerber für diese Stelle sein Lesen...
Coperion Stuttgart, Baden-Württemberg, Germany Vergewissern Sie sich, dass Sie den Richtlinien als Bewerber für diese Stelle entsprechen. Bitte lesen Sie die unten stehenden Informationen sorgfältig durch. Within the Human Resources department, at our sites in Stuttgart or Weingarten we are looking for a qualified and dedicated Director HR (m/f/d) / Personalleiter (m/f/d) Your...
RSM Ebner Stolz bringt Champions aus dem Mittelstand voran - wie fischer, LBBW, Porsche, EDEKA, Block Gruppe, DuMont Mediengruppe, INDUS, AGRAVIS, ALBA Group, Landgard oder STIHL. Mit ihren verschiedenen Querschnittsfunktionen - zum Beispiel IT, Human Resources und Marketing - sorgen die RSM Ebner Stolz Services dafür, dass die Kolleginnen und Kollegen in Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- und...
Deine Aufgaben Nutze die Gelegenheit, Teil unseres internationalen Talent Acquisition Teams zu werden und an strategischen Projekten mitzuwirken, die den Recruiting-Prozess in 32 Lidl Ländern optimieren. Ab März für 6 Monate. ...konkret heißt das: - Einblicke in die Themen Bewerbermanagement, Change Management und Expansionsländer - Einbringen deiner Ideen bei Projektaufgaben - Gemeinsame...
Sika ist ein Spezialitätenchemieunternehmen mit einer weltweit führenden Position in der Entwicklung und Herstellung von Systemen und Produkten zum Kleben, Dichten, Dämpfen, Verstärken und Schützen im Bausektor und in der Industrie. Sika hat Tochtergesellschaften in 102 Ländern der Welt, produziert an über 400 Standorten und entwickelt innovative Technologien für Kunden weltweit. Damit...
Head of Personalmarketing/Employer Branding & Social Media STRABAG BRVZ GmbH & Co. KG Vollzeit Stuttgart JOB-ID: REQ74083 Head of Personalmarketing/Employer Branding & Social Media Du übernimmst die strategische und operative Verantwortung für alle Aktivitäten rund um das Thema Employer Branding und Social Media. Du gestaltest den gesamten Personalmarketing-Funnel und sorgst für ein...
Deine Aufgaben Nutze die Gelegenheit, Teil unseres internationalen Talent Acquisition Teams zu werden und an strategischen Projekten mitzuwirken, die den Recruiting-Prozess in 32 Lidl Ländern optimieren. Ab März für 6 Monate. ...konkret heißt das: - Einblicke in die Themen Bewerbermanagement, Change Management und Expansionsländer - Einbringen deiner Ideen bei Projektaufgaben - Gemeinsame...
DYWIDAG – der globale Partner für sichere, starke und smarte Infrastruktur. Seit mehr als 150 Jahren setzen wir Maßstäbe in der Bau- und Infrastrukturtechnologie. Mit innovativen Lösungen in der Geotechnik und Vorspanntechnik unterstützen wir Projekte weltweit. Unser umfassendes Serviceangebot – von Wartungsarbeiten über hochmoderne Überwachungssysteme bis hin zu robotergestützten Inspektionen –...
Unsere APLEONA Pluspunkte: #realisingyourindividualpotential Apleona ist auf Wachstumskurs - werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte. Sie treffen auf spannende Aufgaben, flache Hierarchien und ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt und Gleichberechtigung gefördert wird. - Onboarding: Strukturiertes und individuell abgestimmtes Onboarding, Förderung der schnellen Teamintegration durch...
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